Zarząd PAS (PASSUS) poinformował o podpisaniu umowy ze spółką z branży energetycznej. Kontrakt dotyczy dostawy i wdrożenia systemu zarządzania podatnościami wraz z usługami dodatkowymi.
Maksymalne wynagrodzenie wykonawcy z tytułu realizacji przedmiotu umowy wynosi łącznie 1,32 mln zł netto. Na tę kwotę składa się 922,14 tys. zł netto z tytułu dostawy licencji oprogramowania wraz ze wsparciem technicznym producenta przez okres 60 mies., 126,5 tys. zł netto z tytułu usług wdrożeniowych obejmujących wykonanie projektu technicznego, dokumentacji powykonawczej oraz przeprowadzenie warsztatów, maksymalnie 150 tys. zł netto z tytułu przeprowadzonych usług rozwojowych oraz maksymalnie 120 tys. zł netto z tytułu usług asysty technicznej.
Wykonawca zobowiązał się do dostarczenia licencji w terminie do 14 stycznia 2026 r. Wdrożenie systemu nastąpi najpóźniej do 10 maja 2026 r.
Wynagrodzenie z tytułu realizacji umowy będzie płatne w częściach po zrealizowaniu przez wykonawcę danych prac. Wynagrodzenie za dostawę licencji oraz prace wdrożeniowe będzie płatne w terminie do 30 dni od otrzymania przez zamawiającego faktur wystawionych na podstawie zaakceptowanych bez zastrzeżeń protokołów odbioru po zrealizowaniu każdego z etapów. Wynagrodzenie za usługi rozwoju oraz usługi asysty technicznej będzie rozliczane kwartalnie w wysokości uzależnionej od liczby wykonanych prac.
Umowa przewiduje kary umowne nieodbiegające od standardów rynkowych.
